logo-website
Sabtu, 27 Sep 2025,  WIT

DPMPTSP Mimika Genjot E-Kinerja, ASN Didorong Lebih Profesional dan Akuntabel

Sosialisasi dan pelatihan E-Kinerja yang digelar dua hari oleh DPMPTSP Mimika menghadirkan dorongan baru untuk meningkatkan kedisiplinan, akuntabilitas, dan kualitas pelayanan publik di bidang perizinan dan investasi, yang menjadi wajah utama pembangunan

Papuanewsonline.com - 28 Agu 2025, 03:56 WIT

Papuanewsonline.com/ Politik & Pemerintahan

Sesi foto bersama peserta sosialisasi dan pelatihan E-Kinerja yang digelar DPMPTSP Mimika di Aula BPKAD, Selasa (26/8/2025).

Papuanewsonline.com, Mimika – Dalam upaya memperkuat kinerja aparatur sipil negara (ASN) dan meningkatkan kualitas pelayanan publik, Dinas Penanaman Modal dan Pelayanan Terpadu Satu Pintu (DPMPTSP) Mimika menggelar sosialisasi dan pelatihan E-Kinerja kepegawaian selama dua hari, yang dimulai pada Selasa (26/8/2025) di Aula BPKAD Mimika.


Kegiatan ini dihadiri oleh sejumlah pejabat penting, termasuk Staf Ahli Bupati Bidang Politik, Hukum dan Pemerintahan Setda Mimika, Yakobus Karet, yang menekankan pentingnya penerapan sistem E-Kinerja bagi setiap ASN.

“E-Kinerja adalah instrumen yang sangat vital untuk memastikan kedisiplinan, produktivitas, dan akuntabilitas ASN. Terutama di DPMPTSP, yang menjadi garda terdepan dalam pelayanan perizinan dan investasi, karena keberhasilan pembangunan daerah sangat terlihat dari sektor ini,” ujar Yakobus dalam sambutannya.

Yakobus menjelaskan bahwa melalui penerapan E-Kinerja, setiap ASN akan terdorong untuk menyusun rencana kerja yang jelas, terukur, dan berbasis target, sehingga pelaksanaan tugas bisa lebih terarah.

“Dengan sistem ini, setiap ASN tidak hanya dituntut profesional dalam melayani masyarakat, tetapi juga berintegritas dalam menjalankan pekerjaannya. Disiplin bukan lagi pilihan, melainkan keharusan,” tegasnya.

Ia berharap, pelatihan ini mampu menanamkan kesadaran bahwa pelayanan publik tidak bisa lagi dijalankan dengan cara-cara lama. “Kita harus bergerak cepat dan tepat, agar masyarakat merasakan langsung dampak positif dari pelayanan yang diberikan,” imbuhnya.

Sementara itu, Ketua Panitia kegiatan, Arpanto Patandianan, dalam laporannya menjelaskan bahwa tujuan utama kegiatan ini adalah membekali ASN dengan pemahaman dan keterampilan teknis dalam menggunakan aplikasi E-Kinerja BKN.

Melalui pelatihan ini, para peserta dipandu untuk dapat menyusun Sasaran Kinerja Pegawai (SKP) secara mandiri. Arpanto menekankan, sistem ini bukan hanya soal administrasi, tetapi juga tentang mendorong perubahan pola kerja ASN ke arah yang lebih modern dan transparan.

“Dengan adanya E-Kinerja, setiap ASN bisa lebih bertanggung jawab atas tugasnya. Tidak ada lagi alasan pekerjaan tidak selesai, karena semua target terukur dengan jelas,” ungkapnya.

Kegiatan sosialisasi ini diharapkan dapat menjadi langkah awal dalam meningkatkan kualitas pelayanan publik di Mimika, khususnya di sektor perizinan dan investasi. Dengan penerapan E-Kinerja, DPMPTSP diharapkan bisa menghadirkan pelayanan yang lebih cepat, transparan, dan terpercaya, sesuai dengan harapan masyarakat serta standar tata kelola pemerintahan modern.

Yakobus pun menutup sambutannya dengan menekankan pentingnya konsistensi dalam penerapan E-Kinerja. “ASN adalah wajah pemerintah. Jika ASN bekerja dengan baik, maka kepercayaan publik kepada pemerintah akan semakin meningkat,” pungkasnya.

 

Penulis: Jidan

Editor: GF

Bagikan berita:
To Social Media :
Komentar
Berkomentarlah secara bijaksana dan bertanggung jawab. Komentar sepenuhnya menjadi tanggung jawab komentator seperti diatur dalam UU ITE